¿Gestores o líderes?

Abraham Zaleznik publicó hace un par de décadas en la revista Harvard Business Review (1) un artículo sobre liderazgo que ha tenido una enorme repercusión. En el artículo, se preguntaba por las [...]

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El talento dual y la acción

En mi post anterior, os hablaba de la importancia del conocimiento para nutrir nuestra memoria personal, que es la red generadora de la inteligencia. De esta red surgen las ideas, los [...]

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El talento dual y el conocimiento

La persona con talento dual saca el mejor partido posible de las dos grandes redes de nuestra inteligencia. La red generadora trabaja a nivel inconsciente, y su centro es la memoria personal, [...]

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La herramienta de los modelos mentales

La innovación, como señala Gregorio Luri, nos coloca justo en la frontera del futuro. Ser innovador es vivir al lado de esa frontera. Esa continua exposición a lo que está por venir, a las [...]

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Encontrar mi pasión

¿Cuántas veces nos hemos preguntado a lo largo de los años qué sentido tiene nuestra vida? Pasa el tiempo, y en la mayoría de los casos seguimos sin respuesta. Seguimos adelante con nuestras [...]

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Liderar a través de las historias

Isak Dinesen consideraba que ser persona es tener una historia que contar. Y Javier Marías asegura que el mundo depende de sus narradores. Stephen Denning (1) ha defendido en su obra un [...]

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A qué atiende un líder

“Cambia tu forma de atender, y un nuevo mundo irá surgiendo” (Otto Scharmer) Daniel Goleman señala que en un artículo de la Harvard Business Review (1) que una de las tareas principales que deben [...]

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El liderazgo para el cambio

Jack Welch, Director durante muchos años de General Electric, y elegido ejecutivo del Siglo XX,  solía decir que, cuando la tasa de cambio en el exterior excede la tasa de cambio en el interior, [...]

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Talento dual: en el núcleo del talento

La palabra “talento” se ha empleado de diferente manera y con diferentes fines, pero existe un enfoque que me interesa especialmente, que es aquel que saca esta palabra del ámbito intelectual y [...]

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Definir el talento como estrategia

La palabra talento se ha estado colocando en el centro de la literatura empresarial desde que, en el año 1998, consultores de McKinsey señalasen, en un famoso estudio, que había comenzado una [...]

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